為進(jìn)一步充實(shí)工會(huì)工作力量，根據(jù)中華全國(guó)總工會(huì)、民政部、人力資源和社會(huì)保障部《關(guān)于加強(qiáng)工會(huì)社會(huì)化工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的指導(dǎo)意見》、《安徽省總工會(huì)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)化工會(huì)工作者隊(duì)伍建設(shè)的若干規(guī)定》和《關(guān)于做好2025年社會(huì)化工會(huì)工作者招聘工作的通知》，經(jīng)研究決定，六安市總工會(huì)公開招聘社會(huì)化工會(huì)工作者，招聘過程委托第三方組織，現(xiàn)公告如下：

一、招聘原則與方式

堅(jiān)持公開公正、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃招聘16名社會(huì)化工會(huì)工作者：霍邱縣總工會(huì)6人；金寨縣總工會(huì)1人；舒城縣總工會(huì)1人；裕安區(qū)總工會(huì)5人；市總工會(huì)3人。招聘公告在六安市人事考試信息網(wǎng)（www.lapta.cn）、六安市總工會(huì)官網(wǎng)（www.laszgh.org）統(tǒng)一發(fā)布。具體招聘崗位、條件等詳見附件1。

三、招聘條件

招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大學(xué)?？萍耙陨袭厴I(yè)生，且必須符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，品行端正，遵紀(jì)守法；

（三）熱愛工會(huì)工作，熱心為職工服務(wù)，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心、責(zé)任感、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)；

（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（六）崗位所需的其他條件。

公開招聘人員崗位表中的“35周歲及以下”為“1989年8月1日及以后出生”；戶籍地為截止2025年8月1日已遷入六安市的戶籍（需提供戶口簿戶主頁及本人頁或公安部門出具的戶籍證明）。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

（一）不符合崗位招聘條件的人員；

（二）在讀的全日制普通高校學(xué)生；

（三）現(xiàn)役軍人；

（四）在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、招聘紀(jì)律行為的;

（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

（六）按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；

（七）法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用的其他情形人員。

崗位所要求“專業(yè)”主要依據(jù)教育部公布的《職業(yè)教育專業(yè)目錄（2021年）》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2024年）》《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄（2022年）》等專業(yè)（學(xué)科）指導(dǎo)目錄來審核。

四、招聘程序

六安市總工會(huì)社會(huì)化工會(huì)工作者公開招聘工作按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等步驟進(jìn)行。

（一）報(bào)名

1.報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)站為bm.lapta.cn。報(bào)名時(shí)間為2025年8月30日09:00至9月3日16:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

2.報(bào)考人員登錄報(bào)名網(wǎng)站（bm.lapta.cn）實(shí)名注冊(cè)報(bào)名，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照）和畢業(yè)證書、身份證、戶口本等有效證件電子圖片，并提供有效通訊方式。報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致、真實(shí)無誤。資格審查貫穿公開招聘全過程，凡弄虛作假通過資格審查，其實(shí)際情況與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、體檢、考察、聘用等資格。

3.每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用本人有效居民身份證件所載信息進(jìn)行報(bào)名和參加考試。本次考試不需要繳納費(fèi)用。

4.報(bào)考人員報(bào)名后，9月4日12：00前隨時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站（bm.lapta.cn）查詢是否通過資格審查。通過審查的不得改報(bào)其他崗位，未通過審查的，可于9月4日12：00前改報(bào)其他崗位。

5.應(yīng)聘同一崗位的需形成競(jìng)爭(zhēng)，崗位招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例應(yīng)不低于1:3。對(duì)少數(shù)特殊崗位確實(shí)達(dá)不到規(guī)定比例的，經(jīng)招聘單位批準(zhǔn)后可降低至1：2比例開考。不足規(guī)定開考比例的，將取消或核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。被取消招聘崗位的報(bào)考人員，可于9月5日12:00－17:00改報(bào)其他符合條件的崗位。

（二）筆試

筆試為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》?！豆不A(chǔ)知識(shí)》的考試內(nèi)容涵蓋：政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、管理、國(guó)情省情、判斷推理、言語理解等。滿分為100分。

筆試時(shí)間：2025年9月13日（星期六）。

報(bào)考人員可于9月11日至9月12日從報(bào)名網(wǎng)站（bm.lapta.cn）自行下載并打印《準(zhǔn)考證》。考試地點(diǎn)、時(shí)間詳見《準(zhǔn)考證》。

為確保新聘用人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試《公共基礎(chǔ)知識(shí)》最低控制合格分?jǐn)?shù)線為50分，達(dá)不到最低控制合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（三）資格復(fù)審

入圍面試資格復(fù)審人員名單，根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)及考生筆試成績(jī)高低順序，按1:3比例確定，最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為面試資格復(fù)審人員。入圍面試資格復(fù)審人員名單在六安市人事考試信息網(wǎng)（www.lapta.cn）、六安市總工會(huì)官網(wǎng)（www.laszgh.org）公示。資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審核的方式，復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)以公示為準(zhǔn)。

資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件逐一審核考生網(wǎng)上報(bào)名時(shí)填寫的信息與考生提供的證件材料。凡出現(xiàn)以下任一情況的，即為資格復(fù)審不合格，取消面試資格：與報(bào)考條件不符的；填報(bào)信息和材料與實(shí)際不一致的；不能提供規(guī)定材料的；不能在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的。由此出現(xiàn)人選缺額的，在面試前按照筆試成績(jī)從高分到低分，依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。面試人選不足規(guī)定比例的，按實(shí)際入圍人數(shù)確定。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書、有效驗(yàn)證期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷電子注冊(cè)備案表、戶口本、崗位要求的其他材料等原件及復(fù)印件和筆試準(zhǔn)考證等材料。

屬機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗人員及正在服務(wù)期的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員，還須提供有人事管理權(quán)限的主管機(jī)關(guān)出具的同意報(bào)考證明。

資格復(fù)審符合條件人員按規(guī)定時(shí)間領(lǐng)取《面試通知書》，面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見《面試通知書》。《面試通知書》具體領(lǐng)取時(shí)間和方式，在六安市人事考試信息網(wǎng)（www.lapta.cn）、六安市總工會(huì)官網(wǎng)（www.laszgh.org）發(fā)布。

（四）面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式。

結(jié)構(gòu)化面試主要考察應(yīng)試人員的綜合分析能力、計(jì)劃與組織協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力以及對(duì)崗位所需業(yè)務(wù)知識(shí)的了解和掌握等，滿分為100分?？忌话匆?guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加結(jié)構(gòu)化面試的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

（五）成績(jī)合成

筆試和結(jié)構(gòu)化面試按6:4比例合成總成績(jī)(四舍五入保留兩位小數(shù))。如出現(xiàn)最后一名合成總成績(jī)同分，則按筆試成績(jī)從高到低確定排序。

根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員合成總成績(jī)，從高分到低分，按1:1的比例等額確定參加體檢和考察人員名單，并在六安市人事考試信息網(wǎng)（www.lapta.cn）、六安市總工會(huì)官網(wǎng)（www.laszgh.org）公示。

（六）體檢與考察

　　體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）等有關(guān)規(guī)定組織體檢。

體檢時(shí)間另行通知。考生不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào)）等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過兩次。

（七）公示

對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員，在六安市人事考試信息網(wǎng)（www.lapta.cn）、六安市總工會(huì)官網(wǎng)（www.laszgh.org）公示。

擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

（八）聘用與管理

經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，用人單位與社會(huì)化工會(huì)工作者簽訂勞動(dòng)合同。受聘人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不能報(bào)到的，取消聘用資格。

招聘單位與聘用人員首次簽訂勞動(dòng)合同，應(yīng)依法約定試用期。試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

招聘后如人員缺額，按照《安徽省總工會(huì)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)化工會(huì)工作者隊(duì)伍建設(shè)的若干規(guī)定》補(bǔ)錄。

五、其他有關(guān)事宜

1.本《公告》由六安市總工會(huì)解釋。

2.本次招聘相關(guān)信息，請(qǐng)考生登錄六安市人事考試信息網(wǎng)（www.lapta.cn）、六安市總工會(huì)官網(wǎng)（www.laszgh.org）查詢、查閱。

3.本次公開招聘考試，不指定用書、不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

4.咨詢電話：0564-3330860（安徽聯(lián)合人力資源）

監(jiān)督電話：0564-3383775（六安市總工會(huì)）

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間（上午8:30-11:30；下午2:30-5:30）使用。

附件：

1.六安市總工會(huì)2025年度擬招錄社會(huì)化工會(huì)工作者崗位計(jì)劃表.xlsx

2.關(guān)于同意XXX同志參加2025年度六安市總工會(huì)公開招聘社會(huì)化工會(huì)工作者報(bào)名的證明.doc

六安市總工會(huì)

安徽聯(lián)合人力資源市場(chǎng)服務(wù)有限公司

2025年8月25日